孟晚舟演讲被曝光 解决一切问题和困惑的根本在于人才！华为的一名员工一年喝了1000多杯咖啡

来源：e公司

9月2日，开学季伊始，华为副董事长、轮值董事长、CFO孟晚舟来到贵州都匀市，与母校都匀一中、都匀三小的师生一起上课，并发表了题为《读万卷书，饮千杯咖啡》的主题演讲。

孟晚舟在演讲中结合华为及员工的发展和自己的成长经历，表示生活中充满了课堂，每个人都可以是我的老师，生活中充满了考场。她鼓励青年学生要有开放的心态，对未知保持好奇，不断学习，在解决和解决问题的过程中收获不一样的精彩。

她还说，解决一切问题和难题的根本在于人才。华为将秉承开放的人才观，用火花和汗水冲泡的咖啡汲取宇宙的能量，用开放的心态和格局粘合世界的智慧，仰望星空，脚踏实地。

华为的一名员工一年要喝1000多杯咖啡。

孟晚舟说，当我们还是学生的时候，我们渴望知识，用成千上万的书籍来丰富我们的认知和思想。步入社会后，我们逐渐意识到“一个孤独的人很难站起来，但很多人都倾向于动起来”。任何进步都需要分享他人的知识和经验。每次和别人喝咖啡，都是一次难得的思想交汇。一千杯咖啡是为了聚集别人的智慧来开启我们自己的思想。

她介绍，华为在全国各地的园区都有各种咖啡馆。在这里，你可能会遇到公司高管并接受面试。可能会看到外国面孔，用流利的中文分享他们的观点；也可以发现一群年轻人在白板上推导公式，因为观点不同而激烈争论。

“即使在最近几年，公司遇到了前所未有的挑战，我们建立了许多公园图书馆和咖啡馆，仍然保持着对员工激励、荣誉认可和公园繁荣的投资。”孟晚舟说，热烈的讨论和思维火花的碰撞，往往是灵感的源泉和攀登的起点。华为鼓励员工走出办公室，和大学教授、科研人员喝咖啡聊天，一起探讨行业的方向和未来，甚至是全社会面临的技术难题；鼓励每一位员工多读书，有思想，能辩，从悠久灿烂的人类文明中获取智慧，从他人和行业的优秀实践中找到突破方向，打开思维天花板；华为还在网上公开发布了先进论文和技术问题，欢迎业界和社会共同努力，互相促进，互相启发，竞相解决问题，让创新的力量奔腾向前。

“2019年，一个博士生毕业后加入华为。他的研究方向是‘类脑智能’，这是一门新兴的交叉学科。一年多来，他在茶馆喝了1000多杯咖啡。他的团队和产品线共同完成了20余项技术创新和成果转化，发表论文10余篇。面对丰硕的成果，他感叹查斯武的咖啡是汗水和火花做出来的。”孟晚舟介绍道。

孟晚舟说，读万卷书可以帮助我们丰富理论知识；一千杯咖啡可以帮助我们吸收思想的能量，激发创新的火花。他们的共同点是，我们要有开放的心态，对未知充满好奇，努力工作。

华为用人之道暴露无遗

在演讲中，孟晚舟还谈到了华为的用人之道：用人所长，人尽其才。

彼得德鲁克曾说，“大多数人用一生去弥补自己的劣势，却不知道从无能提升到平庸的努力，远远超过从一流提升到卓越的努力。只有依靠优势，才能成就卓越。”

孟晚舟说，在华为，我们不要求员工“样样精通”、“十项全能”，而是鼓励员工在自己真正热爱和擅长的领域再接再厉。具有解决问题和创新能力的“单一优秀”人才

据她介绍，20多年前，华为研究的全是俄罗斯数学的小男生，从事算法研究。可以说，他是华为早期高薪聘请的少数“天才少年”之一。因为他不想离开家乡俄罗斯，为了留住他，华为在俄罗斯成立了数学研究所。他加入华为后，不爱与人交往。他所做的就是摆弄电脑，玩游戏，偶尔做一些数学研究。很长一段时间，他似乎很平庸，没有科研成果。但就是这样一个“怪异”的天才，在十年后破解了2G到3G的算法难题。基于这一成就，华为还为欧洲市场推出了单一RAN解决方案，逐渐超越了我们的竞争对手。

孟晚舟说，普通人无法理解的“怪异少数”，可能在某些方面有着普通人无法超越的天赋。“人尽其才”是我们的用人之道。

“其实华为有很多这样的跨学科科研人才。华为看重的是他们扎实的基础学科积累和创新的解决问题的思维模式。”孟晚舟说，任行长在达沃斯论坛上接受采访时曾说过，他既不懂技术，也不懂金融。他背着一桶浆糊，把优秀的人粘在一起，拼出了一个才华横溢的华为。

孟晚舟说，英雄应该因为创造价值而受到尊重，不管价值来自何方。华为“粘贴”理念的核心是价值创造、价值共享、共同分享，保护每个贡献者的合理利益，形成集群。华为保税了来自160多个国家和地区的员工，也保税了数千名优秀的外部人才。只有依靠优势，才能成就卓越。

解决一切问题和困难的根本在于人才。

孟晚舟还鼓励青年学生，基于他在华为的成长经历，无论他们处于什么时代，他们都应该在生活中不断奋斗，每一代人都有自己的新长征。

“在追求科技创新、攀登科学高峰的道路上，我们需要志存高远、仰望星空的战略家，也需要脚沾泥手香的实干家。”孟晚舟说，当前，华为正在承受和面临前所未有的挑战，这条道路充满曲折。而我们，从漫漫长路的无常到放弃他人的无畏，从没有退路的偶然到胜利的必然。新的长征路，我们以梦为马，初心如磐石。

面对来自美国的压力，孟晚舟表示，解决所有问题和困难的根本出路在于人才。华为将秉承开放的人才观，用火花和汗水冲泡的咖啡汲取宇宙的能量，用开放的心态和格局粘合世界的智慧，仰望星空，脚踏实地。

孟晚舟说，从小到大，我们经历了无数次考试，每个阶段都会面临不同的问题。学习时，学校和老师出题；毕业了，时代和社会有问题；当我们不想墨守成规，不愿安于现状，不愿受命运摆布的时候，我们就会提出自己的问题，固执地过着不一样的精彩生活。

“人生路漫漫，处处有考场。在一次次解决问题中，勇于试错，一路春风得意；在一次次的困难中，我们拥抱变化，咬紧牙关；在一次次的动荡中，我们决心努力，为流量而战。愿你珍惜时光，把握青春，用新火尝试新茶，让诗和酒顺势而为。我有咖啡，你有梦想，我们一起努力吧！”孟晚舟说。